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New Life n.475 – Interesse personale e interesse nazionale

New Life n.475 – Interesse personale e interesse nazionale
Il Dott. Michael Laitman in una conversazione con Oren Levi e Yael Leshed-Harel

Riepilogo:

Un vero leader deve essere al di sopra del proprio ego, devoto alle persone e distaccato da ogni interesse personale. Questo è colui che è pronto a lasciare il suo posto e pulire le strade se questo è ciò che è necessario per il bene della gente. La leadership è un riflesso del pubblico e può essere corretta solo dal basso verso l’alto poiché qualsiasi sistema esistente distrugge e divora coloro che vi entrano. Conosceremo il male dall’ego oscuro e corrotto e ci muoveremo nella direzione della connessione. Una volta creato un nuovo spirito, verrà proiettato sulla leadership. Essere Israele significa amare il tuo amico come te stesso e scoprire la forza superiore tra di noi.

Dalla trasmissione di KabTV “New Life n.475 – Interesse personale e interesse nazionale”, 16/12/2014

Nel giardino dell’Eden

Domanda: Se tutto il mondo è stato creato per me ed è dentro di me, come può essere che la mia vita sia una lotta e che sembri che tutto il mondo sia contro di me?

Risposta: E’ tutto strutturato così in modo che tu, un egoista, cambierai e correggerai questo mondo nel mondo opposto. Questa è l’unica ragione per cui tutto è così.

Questo mondo è il riflesso delle tue caratteristiche interne. Cambia te stesso e il mondo cambierà e tu ti troverai in un mondo chiamato il Giardino dell’Eden. Questo significa che il tuo desiderio, corretto da egoistico in altruistico, è completamente simile al Creatore; è riempito con la luce e si trova in uno stato di eternità e completezza.

Tu puoi conseguire questo nel nostro mondo, durante la tua vita terrena. E’ tutto proprio davanti a te e dipende solo dalla richiesta corretta.

 

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Dalla trasmissione di KabTV “Fundamentals of Kabbalah”, 11/04/2018

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Cosa è importante nella crescita dei figli

Domanda: Al giorno d’oggi, non è raro trovare su Internet “consigli lampo” su come crescere i propri figli. Lei ha degli ottimi consigli sulla genitorialità?

Risposta: La cosa più importante nell’educazione dei bambini è organizzare correttamente le loro vite, in modo che non si sentano schiacciati nella struttura della scuola odierna e persino dell’asilo; in modo che vengano educati ad essere sempre più in buona connessione fra loro, sulla base degli esempi giusti degli adulti.

I bambini imparano tutto dai loro genitori e nonni. Se mostriamo loro la corretta relazione tra le persone in tutti gli aspetti della vita, inizieranno anche a relazionarsi correttamente fra loro e con la natura.

Domanda: Spesso online viene posta una domanda un po’ strana: è necessario “crescere i figli”?

Risposta: Tutti crescono i propri figli, anche gli animali, oltre alle persone. Sono obbligati a farlo! Ma senza istruzione, una persona diverrà peggio di un animale.

 

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Dalla trasmissione di KabTV “Kabbalah Express”, 1/09/2020

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New Life n.1259 – Un mondo senza soldi

New Life n.1259 – Un mondo senza soldi
Il Dott. Michael Laitman in una conversazione con Oren Levi

Riepilogo:

Se il denaro perderà valore, la natura stessa pagherà, con moneta emotiva, qualsiasi lavoro che contribuisca alla società. Le monete della natura sono monete eterne dell’anima. L’anima è lo sforzo interiore in cui l’uomo investe per il bene della società. Al di là della soddisfazione dei bisogni dell’esistenza fisica, l’uomo ha il desiderio di sviluppare l’anima con il suo rapporto con la società e con la natura. La natura registra ciò che ogni essere umano ha dato e ciò che ha ricevuto. In seguito gli verrà riconosciuto un ingente pagamento e tutti vorranno dare di più.

La proprietà sociale sarà preziosa per l’uomo che la manterrà per diventare un creditore della natura eterna. È impossibile nascondersi o mentire alla natura. Secondo l’onestà del cuore, ci viene mostrata la vita in paradiso!

Dalla trasmissione di KabTV “New Life n.1259 – Un mondo senza soldi”, 01/07/2020

Esiste la “decisione sbagliata”?

Domanda: A volte rimandiamo una decisione. Può questo essere considerato la soluzione stessa?

Risposta: Si, a volte è la migliore soluzione.

Domanda: Che cosa ci impedisce di prendere la giusta decisione?

Risposta: La mancanza di dati necessari, quando cioè sai chiaramente cosa manca.

Domanda: Che consiglio può dare ad una persona che ha preso una decisione sbagliata e ora se ne pente?

Risposta: Di non dispiacersi. Dispiacersi del passato significa non capire che c’è una forza superiore al di sopra di noi che programma tutto e vede oltre.
Domanda: Lei pensa che se la decisione è già stata presa non può essere sbagliata?

Risposta: In questo caso, dovresti pensare che non sei nella posizione del leader, ma piuttosto nella posizione di un manager o anche di un esecutore. Così non avrai nessun problema.

Nota: Ancora c’è questo concetto di decisione errata.

Il mio commento: Non c’è nulla di sbagliato. Hai fatto del tuo meglio senza guardare avanti e risolvendo fiducioso un problema. Ne hai ricevuto quel che hai ricevuto e dovresti dire “Il Bore’ finirà al posto mio”.

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Dalla trasmissione di KabTV “Management Skills”, 11/06/2020

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Leadership informale

Nota: Un leader, in teoria, può essere informale, ad esempio, in classe, in cortile, in una squadra di calcio.

Il mio commento: Questo accade quando un certo gruppo di persone, che percepisce la grandezza di una persona in particolare, si affeziona a lei e la adora.

Nota: Ci sono molti corsi su come diventare leader. Ma si scopre che una persona non ha la possibilità perché i leader sono fatti dalla natura.

Il mio commento: Ci sono delle persone che sembrano diventare dei leader da sole perché fanno dei grandi sforzi, ma in generale, non credo che ciò sia possibile. Se parliamo di veri leader, allora deve esserci una sorta di predestinazione superiore.

Domanda: Un leader dovrebbe essere riconosciuto dalla maggioranza?

Risposta: Deve essere riconosciuto da una certa massa di persone che lo considerano al di sopra di tutti gli altri.
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Dalla trasmissione di KabTV “Management Skills”, 11/06/2020

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Trova te stesso

Domanda: Recenti ricerche condotte dalle agenzie interinali, indicano che quelle di camerieri, cuochi, guardie di sicurezza e personale delle pulizie, sono state le figure professionali più inutilizzate durante la pandemia.

Tanta gente, letteralmente centinaia di milioni di persone, hanno provato la sensazione di perdere il proprio lavoro da un giorno all’altro.

Ieri avevano una professione e un lavoro, ma non oggi. Cosa si sente di suggerire a queste persone? Quale professione dovrebbe scegliere una persona oggi?

Risposta: Io penso che una persona ha bisogno di trovare se stessa.

Trovare se stessi significa creare costantemente una immagine più corretta di sé, di cosa una persona è realmente. E le professioni necessarie, se non del tutto, solo per una piccola parte dell’umanità.

Noi arriveremo a uno stato nel quale le persone lavoreranno poche ore al giorno, e per il resto del tempo si impegneranno nell’educazione personale.

Prenderanno parte ad ogni genere di programma di educazione e cambieranno se stesse e la società. Questo è il vero lavoro di una persona.
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Dalla trasmissione di KabTV “Kabbalah Express”,1/09/2020

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La dipendenza dell’anima individuale dall’anima comune

Domanda: Quali sono i limiti dell’anima individuale come parte dell’anima comune? Come si esprime la sua dipendenza dall’anima comune?

Risposta: Un’anima individuale si sviluppa solo fino al volume necessario per il suo ripristino nell’anima comune. Se prendiamo un’anima individuale, femmina o maschio, vedremo che le fasi del suo sviluppo avvengono sempre nel quadro generale dell’anima di Adamo e non in altro modo.

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Dalla trasmissione di KabTV “Fundamentals of Kabbalah”, 16/09/2018

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La risoluzione del conflitto

Domanda: Cosa significa risolvere un conflitto?

Risposta: Risolvere un conflitto significa salire al livello successivo del nostro sviluppo, con il suo aiuto, non per ammorbidire il conflitto, ma per usarlo razionalmente.

Domanda: È un male se rimango in silenzio nel tentativo di evitare il conflitto?

Risposta: Ma questo non risolverà il problema. Allora, qual è il motivo per cui sorge questo conflitto?

Domanda: Dicono che la prova che un conflitto è stato risolto è quando entrambe le parti sono soddisfatte. Questo è un indicatore?

Risposta: No. Questo non è corretto. Non si sa fino a che punto entrambe le parti capiscano se sono soddisfatte o sembra invece che ciascuna parte abbia sconfitto l’altra.

La risoluzione dei conflitti avviene quando le parti si uniscono nella loro soluzione comune e nessuno pensa che questa soluzione sia migliore o peggiore per lei.

Domanda: Cioè, l’indicatore non è la soddisfazione delle due parti ma il superamento del conflitto?

Risposta: È la soddisfazione di entrambe le parti con l’ascesa a un nuovo punto comune in cui sono assolutamente chiaramente collegate insieme nella linea di mezzo.
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Dalla trasmissione di KabTV “Management Skills”, 16/07/2020

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Perché facciamo un lavoro che odiamo?

Domanda: Nella nostra società moderna, il lavoro occupa un posto di rilievo. È interessante notare che all’80% delle persone non piace il proprio lavoro. Per guadagnare soldi, per comprare cose che non ci servono e per metterci in mostra davanti a persone che per noi non sono importanti, passiamo molto tempo a fare un lavoro che non ci piace. Perché lo facciamo? Cosa ci spinge a farlo?

Risposta: L’egoismo. Ma in ogni caso specifico abbiamo bisogno di discernere quale aspetto dell’egoismo sta guidando una persona e ciò che esso vuole per condurla. Stiamo parlando del modo in cui la natura ci fa avanzare.

Tuttavia, quando iniziamo a lavorare su noi stessi, ci dirigiamo verso la connessione artificiale tra di noi al fine di creare un sistema integrale, assolutamente completo.
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Dalla trasmissione di KabTV “The Post-Coronavirus Era”, 4/06/2020

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